جستوجو پیشرفته
مرور
پروتکل Z3950
فیلتر
منطق فازی
مقدار
فیلتر
شرط
منطق فازی
مقدار
فیلتر
شرط
منطق فازی
مقدار
فیلتر
شرط
منطق فازی
مقدار
فیلتر
شرط
منطق فازی
مقدار
جستوجو
نام نوع موجودیت
انتخاب کنید
منابع
مستندات
عبارت جستجو شده
فیلتر بر اساس ویژگی ها
نوع موجودیت
وضعیت مستند
مرور
مجموعه مبدا
فیلتر
عبارت جستجو
فیلتر
شرط
مقدار
فیلتر
شرط
مقدار
فیلتر
شرط
مقدار
فیلتر
شرط
مقدار
جستجو
خانه
FA
Persian
English
Arabic
ورود
یا
ثبت نام
ورود به سیستم
FA
Persian
English
Arabic
ورود
یا
ثبت نام
ورود به سیستم
FA
Persian
English
Arabic
ورود
یا
ثبت نام
ورود به سیستم
خانه
جستجو کردن
کتابخانه شخصی
امانت گرفته
ميزكار
یادداشت
FA
Persian
English
Arabic
انتخاب
همه
منابع
مستندات
همه
پدیدآورنده
Res
وبلاگ
هیچ پست وبلاگ یافت نشد که با معیارهای شما مطابقت داشته باشد.
جست و جو در کی دی آر
فیلترها
مرتبط ترین
فیلتر را حذف کنید
تعداد نتايج:
5 مورد
کلمات اخیر جستجو شده
پدیدآورنده
(
)
بکر، برايان اي
(2)
احمدي، پرويز، 1323-
(2)
گريوز، جيم
(1)
ناشر
(
)
دفتر پژوهشهاي فرهنگي
(5)
محل نشر
(
)
تهران
(5)
دسته بندی کتاب ها
غير داستان
داستان
سرگرمیها و صنایع دستی
پزشکی و روانشناسی
علوم انسانی
علم وفناوری
test
test
سبک زندگی
کودک و نوجوان
ناشران
جى.آر.آر تالكين
احمدي، پرويز 1323 -
نقاط دسترسی غیر مرجح:
پرويز احمدي
نام (مستندات):
احمدي
نام کوچک:
پرويز
تاریخ تولد و وفات:
1323
مرتبط ترین
تعداد نتايج 5
احمدي، پرويز 1323 - . مدیریت توانمندسازی کارکنان ( رویکردها، الگوها، راهبردها، برنامهها و ارزیابی)
پدیدآورنده:
احمدي، پرويز 1323 -
نمود/ نمونه های شیء/ اثر:
مدیریت توانمندسازی کارکنان ( رویکردها، الگوها، راهبردها، برنامهها و ارزیابی)
محل تولید محتوا (نشر):
تهران
ناشر:
دفتر پژوهشهاي فرهنگي
تاریخ انتشار:
۱۳۹۰
شابک:
978-964-379-209-1 ( شابک نمود )
کتاب
بکر، برايان اي . روش ارزیابی متوازن منابع انسانی: رابطه بین افراد، راهبرد و عملکرد
پدیدآورنده:
بکر، برايان اي
نمود/ نمونه های شیء/ اثر:
روش ارزیابی متوازن منابع انسانی: رابطه بین افراد، راهبرد و عملکرد
محل تولید محتوا (نشر):
تهران
ناشر:
دفتر پژوهشهاي فرهنگي
تاریخ انتشار:
۱۳۸۸
کتاب
بکر، برايان اي . روش ارزیابی متوازن منابع انسانی: رابطه بین افراد، راهبرد و عملکرد
پدیدآورنده:
بکر، برايان اي
نمود/ نمونه های شیء/ اثر:
روش ارزیابی متوازن منابع انسانی: رابطه بین افراد، راهبرد و عملکرد
محل تولید محتوا (نشر):
تهران
ناشر:
دفتر پژوهشهاي فرهنگي
تاریخ انتشار:
۱۳۸۸
کتاب
گريوز، جيم . تغییر و تحول سازمانی (بنمایهها و پیامدها)
پدیدآورنده:
گريوز، جيم
نمود/ نمونه های شیء/ اثر:
تغییر و تحول سازمانی (بنمایهها و پیامدها)
محل تولید محتوا (نشر):
تهران
ناشر:
دفتر پژوهشهاي فرهنگي
تاریخ انتشار:
۱۳۹۵
شابک:
۹۷۸-۹۶۴-۳۷۹-۳۶۷-۸ ( شابک نمود )
کتاب
احمدي، پرويز 1323 - . هوش هیجانی
پدیدآورنده:
احمدي، پرويز 1323 -
نمود/ نمونه های شیء/ اثر:
هوش هیجانی
محل تولید محتوا (نشر):
تهران
ناشر:
دفتر پژوهشهاي فرهنگي
تاریخ انتشار:
۱۳۹۶
شابک:
۹۷۸-۹۶۴-۳۷۹-۳۹۴-۴ ( شابک نمود )
کتاب
مرتبط ترین
تعداد نتايج 5
همکاران
